公司换法人可能出于以下几个原因：
企业发展战略和人事更迭：
企业可能会因为新的发展战略需要，或者原法人因各种原因不再适合担任职务，而选择更换法人。
消除负面影响或债务：
有时，公司可能会因为前任法人带来的负面影响或债务问题而选择更换法人，例如，避免因前任法人的不当行为对公司声誉造成损害。
公司战略调整或股权变动：
公司可能会进行战略上的调整，比如股权的转让或变化，导致大股东的变更，进而需要更换法人。
公司合并或分立：
当公司进行合并或分立时，由于法人的唯一性，通常需要办理法人变更手续。
法定代表人个人因素：
法定代表人可能因为辞职、岗位调动、死亡、过失被免职，或者无法履行职务等原因而需要更换。
合规和法律要求：
有时候，公司可能因为法律要求或合规问题需要更换法人，例如，公司结构变化后需要符合新的法律框架。
经营策略和市场考量：
公司可能会因为市场环境的变化或经营策略的调整，认为更换法人更有利于公司的发展和市场竞争。
逃避法律责任：
有时，公司可能会因为逃避某些法律责任而更换法人，例如，避免因原法人的违法行为导致公司被追究责任。
优化公司治理结构：
更换法人可能有助于优化公司的治理结构，提高公司的管理效率和决策质量。
其他经济利益考虑：
有时，公司可能会出于经济利益的考虑，比如税务规划、资产转移等，而选择更换法人。
总之，公司换法人是一个复杂的过程，可能涉及多方面的考量。无论是出于战略、管理还是法律等因素，公司都需要确保变更过程合法合规，并顺利完成相关手续。