职工薪酬主要包括以下几类：
短期薪酬
职工工资、奖金、津贴和补贴
职工福利费
医疗保险费、工伤保险费和生育保险费等社会保险费
住房公积金
工会经费和职工教育经费
短期带薪缺勤
短期利润分享计划
非货币性福利
离职后福利
长期带薪缺勤
长期残疾福利
长期利润分享计划
其他长期职工福利
辞退福利
辞退福利是指企业在职工劳动合同到期之前解除与职工的劳动关系，或者为鼓励职工自愿接受裁减而给予职工的补偿
其他形式的报酬或补偿
因解除与职工的劳动关系给予的补偿
提供给职工配偶、子女或其他被赡养人的福利
这些内容共同构成了职工薪酬的完整框架，既包括职工在职期间的各种报酬和福利，也包括离职后的福利和辞退福利等。