教师退休工资的计算涉及多个因素，主要包括退休前的岗位工资、薪级工资以及工作年限。以下是一些关键点：
基本计算方式
教师退休工资 = （退休前的岗位工资 + 薪级工资） × 对应的比例。
工作年限与计发比例
工作年限满35年的，按90%计发。
工作年限满30年不满35年的，按85%计发。
工作年限满20年不满30年的，按80%计发。
中小学教师奖励
在上述基础上，中小学教师有10%的比例提高作为奖励。
教龄满30年的特殊政策
教龄满30年的教师，退休工资按100%计发。
其他考虑因素
退休工资还可能与教师的职称、级别和工龄等级有关。
退休金还可能包括津贴补贴，如生活补贴和教龄津贴等。
示例计算
假设一位工作年限满30年的中小学教师，退休前岗位工资为3000元，薪级工资为2000元，那么他的退休工资计算如下：
\[
退休工资 = （3000 + 2000） \times 85\% \times （1 + 10\%） = 5000 \times 0.85 \times 1.1 = 4250元
\]
建议
了解当地政策：不同地区的具体政策可能有所不同，建议咨询当地教育局或社保部门以获取最准确的信息。
准备相关数据：提前准备好退休前的岗位工资、薪级工资以及工作年限等数据，以便准确计算退休工资。
希望这些信息对您有所帮助。